体验式培训以丰富的培训内容，互动的培训形式，通过具体的任务目标设定，模拟团队协作的具体 情境。
在不断的实践过程中，通过教练合理有效的引导，启发团队成员自觉发现并解决团队中存在的问题， 提高团队的沟通力，思考力，执行力，在不断互动，不断碰撞，不断交流的过程中自然而然的优化团队 氛围，增强团队凝聚力。
我们拓展始终相信，培训是一种个性化的产品，必结合参训公司的企业文化，行业特点设计有针对性的方案，并将方案有效的贯彻和执行。
为了放松：调节员工状态，做到张弛有度。此时要考虑的是如何能够让 员工快速恢复状态，未---搞活动。
为了激励：实际就是给员工一个---包。此时要考虑的不是活动该怎么搞，团队活动策划，而是这个---包能否起到激励效果，也未---搞活动。
为了团建：提升团队协作默契程度，打造团队文化。这才属于团建活动，此时的焦点才是团建活动本身。
目标：活动完成之后，我希望给团队带来什么收益。
提升团队协作水平，让员工间有---的互信和默契。
打造团队文化，让员工清楚且认同团队的文化价值观。
是和一群志同道合的人
一起奔跑在理想的路上
回头有一路的故事
低头有坚定的脚步
抬头有清晰的远方
此刻有休闲宁静的惬意
美州虎户外运动公司是西南地区规模的团队建设系统解决方案提供商。我们的合作伙伴及顾问、讲师具有多年在跨国公司及大型民营企业的丰富工作和培训经验，从事过战略管理，市场营销和人力资源管理，他们既拥有的理论知识，又具有丰富的从业经验。
团队活动策划由重庆美州虎户外运动有限公司提供。重庆美州虎户外运动有限公司拥有---的服务与产品，不断地受到新老用户及业内人士的肯定和---。我们公司是商盟会员，---页面的商盟图标，可以直接与我们人员对话，愿我们今后的合作愉快！同时本公司还是从事团建活动，户外拓展团建，重庆美州虎户外运动有限公司的服务商，欢迎来电咨询。
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